| 志在远洋
不断进取 力求奉献
——记中远散运公司船长原玉范
原玉范同志是中远散运公司一名优秀的远洋轮船长。他出生于1961年1月25日,山东省莱州市人。青岛远洋船员学院(原青岛海运学校)78级海洋船舶驾驶专业学员。1980年8月毕业后分配到天津远洋运输公司,历任水手、三副、二副、大副,1998年起任船长。
他最初的理想是当一名教师,高考所填志愿都是师范学校,意外的是他被青岛海运学校录取。虽说他生长在海边,但对航运事业非常陌生。在海校学习的两年时间,对于原玉范确立自己以后的人生目标起到了至关重要的作用,在这里他深深的体会到“海运兴,国运昌”的经济理念,也强烈激发了他的爱国激情。从此,他下决心努力工作,要把自己的毕生奉献给祖国的远洋事业。
他喜爱大海,也喜欢把人生比作大海。这位从乡村的阡陌小路上走出来的憨实小伙子,在波澜壮阔的大海上演绎了一段精彩的人生。他外表温文儒雅,性格内向纯朴,是一个忠诚于事业,拼命工作的人。他的旺盛精力常使他属下的员工自愧不如。作为船长,他航行于国内、国际诸多港口,以安全为主体,以降本增效为中心,以提高公司利益为目标,为中远散运公司的发展做出了突出贡献。
2004年在宜昌海轮任船长。当时,由于船吊本身的缺陷,加上长时间工作,致使滑车轴销严重磨损,导致船吊无法作业。在船上没有备件的情况下,他发动船员连续作战,修复滑车轴销,把损失降到了最小,在为公司赢得经济效益的同时,也赢得了租船人的称赞,他的事迹得到了同行的肯定,并在同年被中国海事局评为中远系统“诚信船长”。
原玉范同志在26年的航海生涯里,几乎每天都在用自己的行动向人们展示“爱岗敬业”“忠诚奉献”的真正含义,对他来说,面对挑战是很兴奋的事情,而战胜困难又是他最快乐的事情。因为这是对他智慧和潜能的最有效的检验。2006年,他就任于中远散运松石海轮——一条20多年的老龄船,该船船况差,设备老旧,尤其困扰船员生活的是船舶卫生水系统。为方便船员生活,进一步节省淡水,他亲自参与,组织部分船员修泵浦、拆管路、换部件,整整用了三天时间,使失修了多年的船舶卫生水系统恢复了使用,这既方便了船员日常生活,又节约了淡水。2005年修船,为节省船期,降低修船费用,他主动承接了本属于船厂的工作,组织部分船员加班加点,在50
℃的高温下,苦战一个星期,保质保量地完成了上边柜锌块铺设工作。
无论是做驾驶员还是做船长,他都虚心好学,拼搏奋进。他常说,已有的知识远远跟不上航运事业和新技术的飞速发展,在实际工作中,必须不断地向书本请教、向别人请教,用最新的知识补充自己的大脑。因此,他经常加班加点地学习,不断地撰写心得体会和总结经验。正是由于他不懈的努力,才使他从一名水手成长为一名优秀的船长。他不仅对自己严格要求,而且经常鼓励船员们多读书,并每周组织一次集体学习,努力在全船范围内营造一种良好的学习氛围,凡是与他同过船的驾驶员、轮机员,业务和素质都有较大幅度的提高。
他推崇人性化管理,凡事以身作则,以他自己的人格魅力去感化人、影响人,并以此来调动全体船员的工作积极性,在全船范围内努力营造团结和谐的氛围。作为船长,他深深懂得,船员谈论的热点是伙食和劳务费问题。他始终以公开、公正、公平的原则处理好这些问题,努力提高船舶工作的透明度,还他把本属于自己的劳务费分给大家,他廉洁自律的风范赢得了船员们的信任和称赞。他常说,一名船长如果把自己的利益看得太重,还有什么资格去教育别人。他常常教育船员“做人信为本”,即先学做人,后学做事,他赏罚分明,以“分苹果的故事”引导船员做一个诚实而又勇敢的人,给船员阐述择人标准,即:聪明且勤劳者—寻觅;聪明但恶劳者—教育;愚笨但勤劳者—同情;愚笨且恶劳者—淘汰。以此激励船员争做先进。他爱戴自己的属下,在能力所能及的范围内,竭尽全力为船员排忧解难,也因此受到了全体船员尊敬。
严抓船舶管理,确保安全生产是企业生存的永恒主题。安全管理直接关系到企业效益,可谓“责任重于泰山”。正是基于这样的理念,他每次上船后,都认真按照体系的要求和公司各职能部门的指示精神,针对航线的特点、季节性要求、组织船员认真学习体系文件,完善值班制度,端正工作态度。他常告诫全体船员,一个人的业务技能固然重要,但更重要的是一个人的责任心,因为态度决定一切。原玉范同志多年来就任于老龄船舶,安全形势相对严峻,尤其近年来,世界各港PSC和ISPS检查日趋严格,他多方收集PSC和ISPS检查的资料,将别人查出的问题与本轮对照,将重点检查与船舶自查相结合,无论挂靠什么港口,抵港前总要组织各部门进行彻底检查,不放过任何一小的缺陷,带领全体船员加强设备维修保养,确保船舶安全生产的正常进行。
志在远洋,不断进取,力求奉献,这是原玉范船长的真实写照。正如他自己所说:“我热爱自己所从事的远洋事业,并愿意为此做出奉献。
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